Áhugakönnun

Þeir sem búa yfir mjúkri færni (Soft skill) munu fá góð tækifæri í framtíðinni. Kannaðu hvaða þætti þú vilt efla.

faerni

Enginn efast um mikilvægi formlegrar menntunar og þegar saman fer reynsla og hæfni í mannlegum samskiptum eru þér allir vegir færir. Mjúkir færniþættir (soft skills) hjálpa þér að vaxa í lífi og starfi t.d. með því að byggja upp sambönd, auka leiðtogafærni og leysa vandamál á skapandi hátt.

Hér fyrir neðan eru dæmi um færni sem getur komið sér vel fyrir þig. Settu hak við þau atriði sem þú hefur áhuga á og sérð ávinning í að bæta. Best væri auðvitað að vera góð/ur í öllum færniþáttunum en við biðjum þig að velja það sem þú telur mikilvægast til að ná enn meiri árangri. Veldu allt sem þú vilt, þú verður beðin/nn að forgangsraða atriðunum seinna í greiningunni.

Hakaðu í boxin við þá færni sem gaman væri að hafa meira af

Persónuleg hæfni
Meira sjálfstraust - Auka afkastagetu og ákveðni, trúa á sjálfan þig og hæfileika þína, setja þér og ná raunhæfum markmiðum, þora að taka erfiðar ákvarðanir.
Bæta mannleg samskipti - Stuðla að samskiptum þar sem gagnkvæmur hagur er hafður að leiðarljósi, verða betri hlustandi og eiga árangursríkari samskiptum við aðra.
Árangursríkari framsögn - Koma hugmyndum á framfæri á lifandi og skemmtilegan hátt, vera skýr og markviss í framsögn. Hugsa hratt, sýna kraft og trúverðugleika og vera í jafnvægi við krefjandi aðstæður.
Þróa árangursríka leiðtogahæfileika - Hvetja aðra og fylla eldmóði, skapa árangursríka hópvinnu, vera virk/ur við lausn vanda- og deilumála og ná betri árangri á fundum.
Selja hugmyndir þínar, vera meira sannfærandi og hafa áhrif.
Virkja eldmóðinn, vera betri að skipuleggja og koma meiru í verk.
Stjórna viðhorfi og minnka stress og áhyggjur. Þjálfa hæfileika þína til að takast á við vandamál og áskoranir. Hugsa jákvætt og uppbyggjandi og vinna vel undir álagi.
Bæta minnið, muna nöfn, lifa meira í núinu og vera enn einbeittari.

Kynningatækni
Tileinka sér eðlilegt og afslappað viðmót og auka sjálfstraust í kynningum. Hafa trú á eigin hæfni og getu þegar þú heldur kynningar.
Vekja meiri áhuga áheyrenda - Gera upphaf og endi áhrifaríkari.
Skapa tengsl milli þín og áheyrenda - Ná og viðhalda athygli áheyrenda.
Notkun sýnigagna - Skapa meiri trúverðugleika með sjónrænni framsetningu og notkun gagna t.d. með því að nota power point, flettitöflu, myndbönd eða hluti til að sýna.
Selja hugmyndir þínar og hvetja til framkvæmda - Fá áheyrendur til að grípa til ákveðinna aðgerða með því að tala af sannfæringu og eldmóði.
Svara erfiðum spurningum - Þróa með þér hæfni til að mæta erfiðum áheyrendum sem hafa krefjandi spurningar. Halda ró þinni í erfiðum aðstæðum.
Öryggi í viðtölum - Geta komið fram af öryggi í fjölmiðlaviðtölum eða undir öðrum krefjandi aðstæðum.

Halda áfram

Vel gert! Þú hefur lokið við að skoða helming hæfnisþáttanna. Haltu áfram að haka við hæfnisþætti sem klárlega munu auka árangur þinn!

Sölutækni
Hafa jákvætt viðhorf til sölu - Beita jákvæðu viðhorfi til að auka árangur í sölu. Læra aðferðir til að kalla fram jákvætt viðhorf.
Geta sett sig í spor viðskiptavinarins - Greina grunnþætti undirbúnings að söluárangri. Greina mismunandi einkenni kaupenda og rannsaka kauphegðun með greiningarferli.
Að laða að viðskiptavini - Greina virðið sem þú býður til að laða að mögulega viðskiptavini. Afhjúpa kaupástæður til að ná árangursríkri sölu og nýta sér áhrifamátt samfélagsmiðla í sölu.
Vekja áhuga viðskiptavina svo þeir vilji kaupa. Spyrja spurninga sem skapa andrúmsloft sem eykur löngum til að kaupa í stað þess að selja. Vera góður hlustandi.
Kynna lausnir á sannfærandi máta - Sýna sjálfstraust í tjáningu, beita einstökum lausnum sem passa kaupendum, hanna lausnir sem falla að þörfum kaupandans, skera þig frá samkeppninni með skapandi hugsun.
Fjarlægja áhættu og svara mótbárum - Greina algengustu mótbárur og geta brugðist við þeim. Nota vitnisburði sem vopn gegn mótbárum.
Loka sölu og fá skuldbindingu – Læra að sjá merki sem kaupandinn gefur frá sér. Kunna að virkja tilfinningar kaupanda til að þoka kaupferlinu áfram og fá skuldbindingu. Bæta samningatækni þína.
Afhending og eftirfylgni - Greina hlutverk ráðgjafans eftir sölu. Hvernig tekið er á mistökum við afhendingu og hvernig skal leiðrétta þau. Tryggja áframhaldandi viðskipti með góðri viðskiptatengslastýringu.

Leiðtogahæfni
Hvatning - Skoða vinnuumhverfið og meta hvatningarstig innan þess.
Tjáskipti - Koma hugmyndum, leiðbeiningum og markmiðum skýrt til skila til að koma í veg fyrir misskilning og árekstra.
Nýsköpun - Sjá fyrir nauðsynlegar breytingar í stað þess að vera sífellt að bregðast við kröfum um breytingar. Læra nýsköpunarferli til að koma nýrri vöru á markað eða þjónustu.
Tímastjórnun - Beita aðferðum til að áætla, skipuleggja og nýta tímann á áhrifaríkari hátt.
Byggja aðra upp - Koma auga á tækifæri til að aðrir vaxi og dafni.
Framkvæmdaáætlun - Þekkja þau skref sem þarf að taka til að breyta sýn í athafnir og koma í framkvæmd áætlun sem inniheldur skýr markmið og samskiptum þeim tengdum.
Markmiðasetning - Skilgreina og setja raunhæf markmið og fá viljuga samvinnu til að tryggja jákvæða frammistöðu.
Valddreifing - Dreifa verkefnum og ábyrgð til að þroska og þjálfa aðra og til að skapa tíma fyrir það sem er áríðandi og mikilvægt að stjórnandinn sinni.

Til baka Halda áfram

Veldu mikilvægustu hæfnisþættina

Þú hefur valið eftirfarandi hæfnisþætti sem gætu aukið árangur þinn verulega. Í framhaldinu getur þú fengið þjálfunartillögur frá okkur án endurgjalds. Til að þjálfunartillaga verði markviss er mikilvægt að greina hvaða þættir eru mikilvægastir fyrir þig að vinna í á næstu mánuðum. Veldu nú 3 mikilvægustu þættina.

Veldu 3 mikilvægustu hæfniþættina:

Til baka Halda áfram

Sendu okkur upplýsingar og fáðu tillögu að þjálfun

Til hamingju. Þú hefur tekið stórt skref í átt að aukinni persónulegri færni fyrir framtíðina. Vinsamlega fylltu út upplýsingarnar hér fyrir neðan og þá sendum við þér ókeypis þjálfunartillögu. Í reitinum "Annað" getur þú gefið okkur viðbótarupplýsingar til að auðvelda okkur tillögugerðina.

Nafn

Kennitala

Netfang

Sími

Póstnúmer

Annað

*Þjálfunartillagan er ókeypis og án skuldbindingar. Fyllsta trúnaðar er gætt um meðferð þeirra upplýsinga sem þú ert að fara að senda. Sjá Persónuverndarstefnu Dale Carnegie á dale.is sem samræmist lögum nr. 90/2018 Friðhelgis stefna

Færni sem ég vil auka

Til baka Fá tillögu að þjálfun

Takk fyrir!

Þjálfunartillagan þín er komin í vinnslu. Þú munt heyra frá okkur innan tveggja virkra daga. Vakni spurningar eða viljir þú koma frekari upplýsingum til okkar er síminn hjá okkur 555 7080.

Taktu næsta skref:

Skoða námskeið

Almennir starfsmenn	Fjöldi
Framkvæmdastjórar	Fjöldi
Millistjórnendur	Fjöldi
Verkstjórar/hópstjórar	Fjöldi
Sölufólk	Fjöldi
Þjónusta/framlína	Fjöldi
Sérfræðingar	Fjöldi
Starfsmenn á lager/dreifingu	Fjöldi
Stoðdeildir	Fjöldi
Annað	Fjöldi